考试云如何组织职业资格认证的培训学习?

  • Mandy
  • 案例
  • 2022-09-01
  • 635

在知识经济发展的时代里,职业技能教育在提高劳动者素质、促进就业、实现经济增长中起到的作用日益明显,劳动者素质和企业竞争力的提高,是社会经济发展进步的最大推力。

职业认证是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求,也是从业人员从事某一专业学识、技术和能力的起点标准。

某网校开设了人力资源管理师的资格认证项目,想要对学员进行线上培训、练习、考试的课程学习,以此帮助学员获得人力资源管理师证书,其项目负责人找到考试云,经过详细的沟通交流,考试云梳理了客户的核心需求并制定了相应的培训+考试的方案。

【业务需求】

1、学校老师可以将录播的视频上传到系统

2、每一堂课程结束后,学员可进行模拟练习考试

3、学员可自主报名,报名成功后可看到所有需要学习的课程

4、学员学习的时候可以进行评论交流,有不懂的问题可以给老师提问

5、老师在后台可实时查看学员的学习进度及练习详情,以便更好地督促

【考试云方案】

基于客户的需求,考试云制定了“报名审核——在线课程学习——课后模拟练习”的培训学习关联考试的方案。

【方案实施过程】

一、项目启动前的筹备工作

1、根据人力资源管理师的级别,创建三个不同的试题库,以便练习组卷时使用。考试云在线培训考试系统有在线批量导入、(Word、Excel、TXT)模板导入、单道新增试题三种导题方式,可以快速将海量试题整理导入。

2、各等级课程负责的老师,将相应的学习视频上传到系统,创建好培训课程和每堂课程管理的模拟考试。

 1)、填写好课程名称、课程分类等基本信息,安排指定相应等级班级的人员参加,设计好课程的结构并向课程章节上传课件内容,支持图文(可在系统自带的编辑器里直接编辑课件),文档(支持pdf格式文件)和视频音频(支持mp4、mp3、oga视频格式)。

 2)、在课程设置中,选择“达到学时并通过关联考试”的完成条件并启用讨论答疑设置。

 3)、创建关联的考试,填写好考试基本信息,选择试卷模式并设计试卷,添加试题,设置好考试后即可发布试卷和培训课程。

 二、项目正式启动

 1、课程负责老师将报名的二维码、链接分享给学员,学员按要求填写个人信息并选择报考的等级班级,管理负责的老师在后台进行审核,审核通过后该学员即可使用账号登录学习中心。

 2、学员进入学习中心后,可看到自己报名等级的所有课程,可自由安排时间进行学习,当学习时长达标后即可进入模拟考试,进行答题练习。

 3、学员在学习的过程中,可以和其他学员进行评论交流,遇到难以理解的问题,也可及时像老师提问,老师会线上及时回复。

 4、学员学习的过程中,课程负责老师可在后台实时查看学习进度及考试练习详情。

 考试云在线考试系统可以实现培训、考试闭环,支持在线互动交流,实时追踪学习进度,帮助企业、学习、事业单位高效实现各种在线学习、考试业务。

考试云-专业的在线考试系统

为所有行业提供可靠、安全、专业的在线考试、练习、学习解决方案

立即注册